Spielerwerte |
Torwartstärke: |
0 (0,0) |
Abwehrstärke: |
51 (51,0) |
Mittelfeldstärke: |
65 (65,0) |
Sturmstärke: |
56 (56,0) |
Fitness: |
100 |
Aggressivität: |
10 |
Alter: |
32 |
Vertrag |
Vertragslage: |
Spieler hat einen Vertrag |
Verein: |
SV Hannover List |
Vertragslänge: |
4 Saisons |
Gehalt: |
2.000 FM |
Verliehen: |
Nein |
im Verein seit: |
16.03.2010 |
Erl. Wechsel ab*: |
Sofort |
Freigabe: |
Der Spieler hat keine Freigabe |
Forderung 1 Saison**: |
33.000 FM |
Forderung 2 Saisons**: |
14.000 FM |
Forderung 3 Saisons**: |
6.000 FM |
Forderung 4 Saisons**: |
2.000 FM |
* Wert kann von dem tatsächlichen Wechselsperrfristablauf abweichen. Es gelten stets die aktuellen Regeln.
** Gilt für den Fall eines Spielertransfers vor Ablauf des Vertrages.
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Vorvertrag |
Vorvertragslage: |
kein VV möglich. |
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Spielerstatistik |
Spiele (Liga): |
13 |
Spiele (Pokal): |
1 |
Spiele (Liga ges.): |
109 |
Spiele (Pokal ges.): |
5 |
Tore (Liga): |
0 |
Tore (Pokal): |
0 |
Tore (Liga ges.): |
5 |
Tore (Pokal ges.): |
0 |
Durchschnittsnote: |
2,39 |
Gelbe Karten: |
4 |
Gelb-rote Karten: |
0 |
Rote Karten: |
0 |
Einsatzfähigkeit: |
Einsetzbar |
Spielerstatus: |
Fit |
Ehemalige Vereine: |
ESV K. (bis 06.07.2009), Partybiene (bis 13.12.2008), Woi. Jungs (bis 20.10.2007), Bodensee (bis 17.03.2007), Bothfeld (bis 19.08.2006), Hausbrunn (bis 27.11.2004), C. Berlin (bis 03.05.2004), Eschig R. (bis 07.10.2003), Wheelers (bis 29.07.2002) |
Stärkeentwicklung |
Saison |
Tor |
Abw |
Mit |
Stu |
Gehalt |
#21 |
0 |
51 |
65 |
56 |
2.000 |
#20 |
0 |
51 |
60 |
57 |
0 |
#19 |
0 |
49 |
62 |
56 |
13.000 |
#18 |
0 |
55 |
64 |
55 |
33.000 |
#17 |
0 |
55 |
65 |
62 |
33.000 |
#16 |
0 |
54 |
65 |
68 |
37.000 |
#15 |
0 |
46 |
65 |
61 |
22.000 |
#14 |
0 |
43 |
62 |
62 |
40.000 |
#13 |
0 |
46 |
62 |
62 |
40.000 |
#12 |
0 |
42 |
53 |
57 |
0 |
#11 |
0 |
40 |
51 |
52 |
29.000 |
#10 |
0 |
38 |
41 |
48 |
29.000 |
#9 |
0 |
32 |
38 |
39 |
14.000 |
#8 |
0 |
21 |
28 |
39 |
14.000 |
#7 |
0 |
1 |
14 |
25 |
4.000 |
Dieser Spieler wird nach alter Stärkeberechnungsart behandelt.
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